Sarà finalmente applicato anche ai Dipendenti dell’Azienda Sanitaria Provinciale cosentina, l’istituto contrattuale che prevede il riconoscimento dei tempi di vestizione/svestizione e passaggi delle consegne.
Con decorrenza 1 gennaio 2024, l’ASP di Cosenza istituirà i necessari adeguamenti tecnici di rilevamento delle presenze, in modo da rendere esigibile il diritto contrattuale.
È quanto concordato nella riunione tenutasi il 14 dicembre nella sala riunioni dell’Azienda Sanitaria Provinciale, tra i vertici aziendali, le OO.SS. firmatarie del CCNL e una delegazione della Rappresentanza Sindacale Unitaria costituita dal Coordinatore RSU Vincenzo Filareti, dal Vice Coordinatore Salvatore Aulicino, dal Presidente RSU Carlo Natoli, nonché dai Componenti Luigi Fedele, Giovanni Scalise e Giovanni Fortino.
L’incontro è scaturito dall’impegno assunto lo scorso 27 settembre dall’Azienda Sanitaria presso l’Ispettorato Territoriale del Lavoro di Cosenza, attivato dalla FP CGIL di Castrovillari proprio per affrontare e risolvere la vertenza.
Soddisfatto Vincenzo Casciaro, Segretario Generale FP CGIL del Comprensorio di Castrovillari: “Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Sanità ha istituito, con decorrenza gennaio 2016, il diritto al riconoscimento dei tempi di vestizione/svestizione e passaggi di consegne per gli Operatori del comparto sanità appartenenti ai ruoli sanitario e socio-sanitario ed ai profili del ruolo tecnico addetti all’assistenza, che, per esigenze di servizio, hanno l’obbligo di indossare una specifica divisa. Fra tali Operatori abbiamo annoverato anche i Lavoratori addetti ai Laboratori, agli Ambulatori territoriali e alla radiologia, sempre al verificarsi della condizione dell’obbligatorietà della divisa.
Dopo anni di inutile discussione, la decisione della FP CGIL di interessare l’Ispettorato del Lavoro ha prodotto la svolta decisiva: il riconoscimento del diritto. Quindi, da gennaio prossimo, a tutti gli Operatori dell’Asp di Cosenza, obbligati a indossare la divisa di lavoro, saranno riconosciuti come lavorativi, 10 minuti al giorno necessari a garantire i tempi di vestizione/svestizione; minuti che diventano 15 se, oltre ai tempi della divisa, il Lavoratore dovrà anche effettuare il passaggio delle consegne, come ad esempio nel caso dei turnisti dei reparti ospedalieri.
Un ringraziamento particolare va al Direttore Amministrativo dell’Azienda Sanitaria, dott. Remigio Magnelli, che presso l’Ispettorato del Lavoro ha condiviso con la FP CGIL di Castrovillari la necessità di regolamentare l’istituto contrattuale finora disapplicato, dando il via alla sottoscrizione dell’accordo che rafforza i diritti dei Lavoratori.
Un ringraziamento va anche alla Delegazione della RSU presente al tavolo, che in un clima di unitarietà e di concretezza ha contribuito alla sottoscrizione dell’accordo, che soddisfa le aspettative di circa 2.000 Lavoratori dell’Asp cosentina”.
Ma, se pure per come concordato la norma contrattuale sarà applicata dal prossimo mese di gennaio, rimane ora da definire il pregresso.
Pertanto le parti come sopra costituite si sono impegnate a reincontrarsi nelle prossime settimane, per addivenire a soluzioni che tengano conto di tutte le situazioni intercorse, ma con l’obiettivo anch’esso condiviso di individuare soluzioni dignitose e rispettose dei diritti dei Lavoratori.
Vincenzo Casciaro – Segretario Generale FP CGIL Castrovillari
